La propuesta oficial “no cubre la inflación acumulada ni garantiza una recuperación del salario, sumado a los nueve meses de salarios congelados junto a los recortes de ingresos de junio 2025. En este marco las sumas fijas, tramos diferidos y promesas de revisión no resuelven el problema de fondo: los sueldos estatales están por debajo de lo necesario para vivir”, dijo Burgos.

En ese marco, apuntó que la gestión provincial “elige ajustar sobre trabajadores y trabajadoras mientras garantiza recursos para otros sectores y lo hace apoyándose en acuerdos por mayoría sindical que vacían de contenido la discusión paritaria y dejan afuera la voluntad real de las bases”.

Para la dirigente, el gobierno “está muy alejado de lo que se discute en los lugares de trabajo: el salario no llega, las condiciones laborales se deterioran y el ajuste se descarga sobre quienes sostenemos el funcionamiento del Estado”.

Ante ese escenario, Burgos consideró que lo que hay que discutir “son salarios iguales a la canasta familiar, incorporar la cláusula de actualización automática y ningún acuerdo cerrado a espaldas de quienes trabajamos. Tenemos que profundizar un plan de lucha para frenar todo el plan de ajuste”.